Arbeitgeber fordern Einschränkungen bei Rente ab 63

    Es müsse sichergestellt sein, dass "nur eine kurze Gesamtdauer von Zeiten der Erwerbslosigkeit anrechnungsfähig ist (z.B. maximal 3 Jahre)", heißt es in dem Papier. "Eine längere Berücksichtigung würde dem Grundgedanken der Sonderregelung widersprechen, diejenigen zu belohnen, die lange "hart" bzw. fleißig gearbeitet haben."

    Auch dürften keine Zeiten der Arbeitslosigkeit unmittelbar vor dem Renteneintritt berücksichtigt werden. "Wäre dies der Fall, würden neue Frühverrentungsmodelle ermöglicht, die ein Ausscheiden mit 61 Jahren, anschließendem 2-jährigen Arbeitslosengeldbezug und abschlagsfreier Rente mit 63 vorsehen." Generell halten die Arbeitgeber das Vorhaben für einen "kapitalen Fehler", da es im Rentensystem die "Umverteilung von unten nach oben" befördere./vs/DP/stk